Nöbetçi Eczaneler
Emeklilik Planlamasında Kritik Tarihler: 2025 mi, 2026 mı?
Sosyal Güvenlik Uzmanı Özgür Erdursun, emeklilik stratejilerini planlayanlar için önemli açıklamalarda bulundu. “Emekli aylığı ve tazminatlar açısından 2025’te mi, 2026’da mı emekli olmak avantajlı?” başlıklı değerlendirmesinde, enflasyon, maaş artışları ve kıdem tazminatı farklarının etkilerini ele aldı.
2025–2026 Dönemi: Emeklilik İçin Kritik Eşik
Erdursun’a göre, 2025-2026 dönemi, emeklilik hazırlıklarını yapanlar için kritik bir eşik olarak öne çıkıyor. Yüksek enflasyon, kıdem tazminatı tavanı ve maaş artışları, bir yıl beklemenin emekli aylığı ve tazminat açısından ciddi farklar yaratabileceğini gösteriyor.
2025’te Emekli Olanların Kazancı
Brüt maaşı 100 bin TL, net maaşı 75 bin TL olan ve sistemde 30 bin TL emekli aylığı görünen bir birey için örnek hesaplamalara göre:
- 2025 yılında emekli olursa: Aylık maaşı 33.900 TL
- 2026 yılında emekli olursa: Aylık maaşı 32.200 TL
- Aradaki fark: 1.700 TL kayıp
Erdursun, yüksek maaşlı çalışanlar için aylık 250–300 TL’ye kadar çıkabilen artışın, 2026 yılında 350–400 TL’ye yükselebileceğini ifade etti. Ek olarak, bir yıl daha çalışmanın, aylık 3-4 bin TL düzeyinde kalıcı bir artış sağlayabileceği öngörülüyor.
Kıdem Tazminatı Farkı 100 Bin TL’yi Aşıyor
2025 yılı için kıdem tazminatı tavanı 53.919 TL iken, 10 yıllık çalışma ile yaklaşık 535 bin TL tazminat alınabilir. 2026’da %20’lik artış varsayımı ile bu miktar 647 bin TL’ye yükseliyor. Bu da yaklaşık 107 bin TL ek kazanç anlamına geliyor.
Çalışmaya Devam Edecekler İçin 2025 Avantajlı
Çalışmaya devam edecek emekliler için 2025 yılı daha cazip görünüyor. Maaş ve emekli aylığının birlikte alınması avantaj sağlarken, çalışmayı bırakacak kişilerin 2026’yı beklemesi, kıdem tazminatı ve maaş artışı sebebiyle daha fazla kazanç getirebilir.
Borcu Olmayanlar İçin 2026 Fırsat Yılı
Erdursun’un belirttiği üzere, borcu olmayan çalışanlar için 2026 yılı daha uygun. 535 bin TL’lik tazminatın, yıllık %40 faiz oranı ile vadeli mevduata yatırılması ile aylık yaklaşık 15 bin TL gelir sağlanabiliyor. Emekli maaşı ile toplam gelir 49 bin TL seviyesine çıkabilir.
Öğüt: Kişisel Duruma Göre Karar Verilmeli
Emeklilikte tek ölçüt tarih değil. Maaş düzeyi, borç durumu, kıdem farkı ve çalışma arzusu birlikte değerlendirilmelidir. Erdursun, kişilerin kendi koşullarına göre karar vermesi gerektiğini vurgulayarak, bir yıl daha çalışmanın, maaş artışı ve uzun vadeli emekli maaşı ile tazminat kazancı anlamında önemli olduğunu belirtti.